6月11日上午，在“合肥市大調(diào)研”活動(dòng)中，合肥市政府朱策副市長(zhǎng)一行蒞臨紅府超市調(diào)研指導(dǎo)工作，公司董事長(zhǎng)王正、總經(jīng)理朱秀平及門店部分青年員工代表參加調(diào)研。

    王正董事長(zhǎng)匯報(bào)了紅府超市近年來的發(fā)展情況和未來發(fā)展方向，對(duì)合肥市政府及各部門長(zhǎng)期以來的關(guān)懷和幫助表示感謝，重點(diǎn)就紅府超市面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，電商及外來品牌帶來的壓力下，公司上下應(yīng)對(duì)的措施、所做的努力、取得的成績(jī)，以及對(duì)當(dāng)前企業(yè)面臨的困難進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)。

    朱副市長(zhǎng)首先肯定了紅府超市在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中取得的不俗業(yè)績(jī)，為保障民生所提供的優(yōu)質(zhì)商品和品質(zhì)服務(wù)。同時(shí)指出國(guó)有企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的大浪中，面對(duì)零售業(yè)低迷的大環(huán)境，一定要找出適合自己、有自身特色的發(fā)展軌道，尤其是在管理和服務(wù)方面要下功夫，服務(wù)社會(huì)進(jìn)步、滿足和解決顧客的實(shí)際需求，切實(shí)加強(qiáng)黨建工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展作出的一系列重要指示和決策部署，要從人才引進(jìn)、薪酬穩(wěn)定、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新、特色服務(wù)等方面入手，發(fā)現(xiàn)難題，攻克難題，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效能，切實(shí)營(yíng)造企業(yè)發(fā)展改革和提升經(jīng)營(yíng)質(zhì)量的良好環(huán)境。

    調(diào)研會(huì)上，朱副市長(zhǎng)還與公司青年員工代表就職業(yè)發(fā)展、人才引進(jìn)政策等員工關(guān)心的問題進(jìn)行了深入交流，極大地鼓舞了年輕人立足崗位成才，凝聚新智慧，奉獻(xiàn)新時(shí)代。

（楊帆）