一、徽商集團(tuán)簡介

徽商集團(tuán)是省屬國有全資大型流通企業(yè)。

集團(tuán)前身是省物資局，1995年11月改制為省物資集團(tuán)，2000年6月更名為徽商集團(tuán)；2002年7月省政府將原省商務(wù)廳12家企業(yè)并入徽商集團(tuán)。

集團(tuán)現(xiàn)有直屬全資或控股公司12家、參股公司2家，資產(chǎn)總額近200億元，員工2300余人，已形成以商品流通為主，期貨金融和現(xiàn)代物流為翼的“一主兩翼”業(yè)務(wù)格局，涉及期貨金融、商品流通、再生環(huán)保、現(xiàn)代物流、國際貿(mào)易、資產(chǎn)管理等六大板塊。其中，商品流通板塊的鋼材、煤炭、腈綸、農(nóng)資等生產(chǎn)資料貿(mào)易和超市、商業(yè)綜合體、家電等消費(fèi)品流通網(wǎng)絡(luò)在全省處于領(lǐng)先地位；期貨金融板塊的期貨經(jīng)紀(jì)、風(fēng)險管理等業(yè)務(wù)發(fā)展勢頭強(qiáng)勁，居全國同行業(yè)第一方陣；現(xiàn)代物流板塊蓬勃發(fā)展，下屬徽商物流公司被省委省政府授予“安徽省現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)30強(qiáng)”稱號；再生環(huán)保板塊初具雛形；資產(chǎn)管理板塊發(fā)展迅速；專事國際貿(mào)易的貿(mào)發(fā)公司是全省重點外貿(mào)企業(yè)。

集團(tuán)冠徽商名，舉徽商旗，以傳播徽商文化、振興徽商品牌為己任。集團(tuán)持有的“徽商”商標(biāo)為中國馳名商標(biāo)，“商之都”、“農(nóng)家?！?、“紅府”、“國生”為安徽省著名商標(biāo)。

發(fā)展至今，集團(tuán)在鏈接生產(chǎn)與消費(fèi)、拉動內(nèi)需、保障建設(shè)、搞活流通、改善民生等方面取得了突出的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，為全省發(fā)展大局貢獻(xiàn)了徽商力量。2023年，集團(tuán)榮登中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)第332位、安徽企業(yè)100強(qiáng)第55位。

當(dāng)前，徽商集團(tuán)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，在省委省政府和省國資委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“立足流通、做好流通、跨越流通”的**定位和“為經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)、為企業(yè)生產(chǎn)服務(wù)、為百姓生活服務(wù)、為鄉(xiāng)村振興服務(wù)”的功能定位，致力成為集“生產(chǎn)資料和生活資料、現(xiàn)貨和期貨、內(nèi)貿(mào)和外貿(mào)、線下和線上、實業(yè)和金融、自營和平臺”為一體的現(xiàn)代流通綜合服務(wù)商。

二、招聘原則

1. 堅持公開、公平、公正、競爭擇優(yōu)的原則；

2. 堅持程序規(guī)范、經(jīng)濟(jì)高效的原則；

3. 堅持人崗匹配、寧缺毋濫的原則。

三、招聘對象、崗位與人數(shù)

1.招聘對象：普通高等院校2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生或2023屆畢業(yè)未就業(yè)人員。

2.招聘崗位：集團(tuán)總部紀(jì)委綜合室普通管理崗，1人。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.政治立場堅定，具有較高的政治素養(yǎng)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)；

3.認(rèn)同公司的企業(yè)文化，有正確的人生觀，敢于擔(dān)當(dāng)，具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神、奉獻(xiàn)精神和創(chuàng)新精神；

4.具有較好的職業(yè)操守和個人信用記錄；

5.身心健康，能夠正常履行崗位職責(zé)。

（二）崗位任職條件

1、政治面貌：中共黨員

2、學(xué)歷要求：研究生學(xué)歷

3、專業(yè)要求：法學(xué)、文學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)

4、其他要求：文字和語言表達(dá)能力較好，黨性意識強(qiáng)，積極主動，耐心細(xì)致，具備較強(qiáng)的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力。

（三）有下列情況之一者不得報名

1.現(xiàn)役軍人；

2.受到組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

4.存在法律法規(guī)規(guī)定的其他不得報考情形的。

五、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、測試、背景調(diào)查、公示、體檢與錄用等程序依次進(jìn)行。

六、薪酬福利

徽商集團(tuán)為聘用人員提供具有競爭力的薪酬，按照薪酬和績效管理相關(guān)制度，享受對應(yīng)職級的同等薪酬待遇和福利待遇，并提供寬闊的發(fā)展平臺和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會。

七、報名方式

1.本次招聘通過省國資委網(wǎng)站、安徽省徽商集團(tuán)有限公司網(wǎng)站/公眾號等發(fā)布招聘信息。應(yīng)聘人員統(tǒng)一通過電子郵件方式將《徽商集團(tuán)應(yīng)聘人員登記表》、已獲得的畢業(yè)證書和學(xué)位證書（含本科）、專業(yè)資格證書（如有）、獲獎證書（如有）等應(yīng)聘材料壓縮打包發(fā)送至公司招聘郵箱hsjtzp2000@163.com。應(yīng)聘人員發(fā)送郵件時請統(tǒng)一郵件主題和附件名稱，格式為：應(yīng)聘崗位+學(xué)校專業(yè)+姓名。

2.報名時間：自發(fā)布之日起接受報名，人員招聘到崗即行結(jié)束。

3.面試時間另行通知。

請掃描下方二維碼查看《徽商集團(tuán)應(yīng)聘人員登記表》。

八、相關(guān)說明

1.報考人員的應(yīng)聘信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查及實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消測試、聘用等資格。

2.招聘過程中因應(yīng)聘人員電話、短信等通訊不暢導(dǎo)致無法收到通知或未及時回復(fù)的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

3.應(yīng)聘人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

4.本公告未盡事宜由徽商集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

九、聯(lián)系方式

咨詢電話：張老師 0551-62867460。

2024年4月1日