11月14日上午，集團黨委組織召開2021年第4次集體廉潔談話會議，集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理潘友華，黨委委員、紀委書記鄭洪國同與會人員就“擔當作為”進行談話。集團黨委其他班子成員、集團外部董事、各直屬（控股）公司主要負責人、各公司外部董事及總部中層以上管理人員參加會議，各直屬（控股）公司班子成員、相關部門主要負責人通過視頻形式參會。

會議集中學習了《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》有關章節(jié)，并對“不擔當不作為、履職不力”的典型案例進行了通報。

鄭洪國在談話中指出，一是要提高站位、深化認識，增強擔當作為的使命感；二是要找準定位、認清形勢，增強擔當作為的緊迫感；三是要立足崗位、率先垂范，增強擔當作為的責任感。

潘友華強調(diào)，一是要提高站位，勇于擔當作為。不斷提高政治站位、責任站位、發(fā)展站位、價值站位。二是要提振修為，敢于擔當作為。要敢于決策，不能優(yōu)柔寡斷；敢于行動，拒絕空談空想；敢于質(zhì)疑，切忌盲目跟風；敢于反對，警惕好人心態(tài)；敢于堅持，防止半途而廢；敢于指導，避免走馬觀花；敢于創(chuàng)新，遠離因循守舊。三是要提升能力，善于擔當作為。要加強學習，善于擔當；充分交流，互通有無；深度思考，創(chuàng)新工作；對標對表，比學趕超；踏踏實實，著眼長遠。

集團新一屆黨委領導班子成立以來，始終高度重視黨風廉政建設，堅持“預防在前，警鐘長鳴”，建立并堅持點面結(jié)合的日常廉潔提醒談話機制。今年集團黨委每季度均面向集團中層以上管理人員開展了針對性的集體廉潔提醒談話（第1季度進行“全面”提醒、第2季度對“作風建設”進行提醒、第3季度對“紀律規(guī)矩”進行提醒、第4季度對“擔當作為”進行提醒），并先后對集團11家直屬（控股）公司主要負責人開展了日常廉潔提醒談話，對新任職干部進行了廉潔提醒談話。此舉進一步筑牢了干部的廉潔防線，強化了履職意識，達到了良好的效果。

(集團紀委)